喜讯！兴中猎头李佩霖，马超获得“中国人力资源服务业博士后学术交流会”优秀学术论文奖

由中国人社部、全国博士后管委会、中国博士后科学基金会主办，中国人才交流协会等单位承办的《中国人力资源服务业博士后学术交流会》在重庆召开，通过严格的评审，西安市创新人才研究院李佩霖，西安兴中猎头人力资源有限责任公司马超撰写的，以猎头从业者评价为案例的学术论文《现代人力资源行业人才评定指标模型研究》一文，获得优秀论文奖。对于中国猎头行业来说，在实践基础上进行行业和产品科研是为数不多的。

文中通过对猎头岗位的工作分析，对猎头顾问的工作步骤和工作质量要求进行了有效分类，通过多变量对猎取效果影响研究，并进行效度信度验证。研究的模型可作为猎头顾问招聘、培训、晋升的依据，对猎头行业提升工作质量有很好的帮助。

欢迎广大引才同行、HR专业人员、企业管理人员来兴中猎头交流指导。